Si être mentor à l’Afev, c’est avant tout lutter contre les inégalités, c’est aussi pour toi un moyen de développer de nombreuses compétences et de les faire reconnaître par ton université !
+ de compétences
Un peu de culture générale 💡 Les compétences sont un savant mélange de savoir-faire et de savoir-être. Elles nous permettent d’agir de manière adaptée face à une situation donnée. Les compétences s’acquièrent tout au long de la vie, à l’école, dans les études supérieures, lors d’expériences professionnelles ou bénévoles ! (Tu vois où on veut en venir ?🤓)
En devenant mentor à l’Afev, tu acquiers et développes une série de compétences qui vont t’être utiles toute ta vie ! En effet, ton engagement a une utilité sociale, et il va aussi te permettre de développer ce qu’on appelle des soft skills. Ce sont des compétences comportementales différentes des hard skills – ou compétences techniques. Les soft skills vont être tout aussi déterminantes et utiles dans la vie professionnelle, notamment dans les relations à autrui, l’implication et le bien-vivre au travail.
Pour t’aider à identifier ces compétences, l’Afev a développé un outil d’auto-évaluation au cœur de sa plateforme de Reconnaissance de l’Engagement Etudiant et des Compétences – REEC. Cet outil permet de te positionner, au regard de ton expérience de mentor, sur 7 domaines de compétences choisis à partir du référentiel européen Elene4work.







+ de reconnaissance
Et si tu faisais reconnaître ton engagement au sein de ta formation ? L’Afev t’accompagne dans cette démarche grâce à la plateforme REEC.
Cette plateforme a été pensée pour accompagner au mieux les étudiant.e.s et les établissements d’enseignement supérieur dans le processus de reconnaissance de l’engagement et de valorisation des compétences acquises via ton expérience à l’Afev.
La plateforme contient 3 modules :
✔️ Un parcours de formation en ligne qui va te permettre d’acquérir des connaissances utiles pour ton engagement à l’Afev et te former au mentorat
✔️ Un suivi de tes activités, mis à jour au fur et à mesure de tes échanges avec les équipes de l’Afev
✔️Une auto-évaluation de compétences que tu auras acquises à la fin de l’année ! L’objectif : faire le lien entre tes soft skills et tout ce que tu as entrepris durant ton engagement à l’Afev.
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